【出 处】：《 中国内部审计 》 2015年第0卷第1期 38-42页,共5页

【作 者】： 阳秋林 [1,2] ; 郭丹 [1,2] ; 李焕勇 [1,2] ; 蒋七元 [1,2]

【摘 要】 内部审计具有参与价值创造的需求和条件,可以通过保护组织的资产、减少组织风险、提出有价值的建议等活动来增加组织价值。本文提出了基于平衡计分卡的增值型内部审计评价指标体系,从财务、客户、业务流程、学习与成长四个维度进行指标选取,并结合专家咨询法与层次分析法设置指标权重,以完善增值型内部审计效果评价指标体系。